Description du Poste

Sous la responsabilité du Chef de Département planification suivi évaluation, le Chargé de Projets assure le pilotage intégral du cycle de vie des projets qui lui sont confiés. Il est le point de contact central entre l'AGER, les bureaux d'études, les entreprises de travaux et les autorités locales.

• Localisation : Conakry (avec déplacements fréquents en province).
• Nature du contrat :          CDD

3. Missions et Responsabilités Principales

A. Phase de Préparation et Lancement

• Contribuer à la réalisation des études de faisabilité et d'impact socio-économique.
• Participer à l'élaboration des Dossiers d'Appel d'Offres (DAO) sur les aspects techniques et administratifs.
• Organiser les réunions de démarrage avec les parties prenantes (entreprises, élus locaux, communautés).

B. Pilotage et Coordination des Travaux

• Assurer le suivi quotidien du planning d'exécution des travaux et veiller au respect des délais.
• Contrôler la conformité des installations par rapport aux spécifications techniques et aux normes de sécurité.
• Coordonner les interventions des différents prestataires sur un même site.
• Gérer les relations avec les communautés locales pour faciliter l'implantation des infrastructures.

C. Suivi Budgétaire et Administratif

• Pré valider les rapports d'avancement des entreprises et préparer les décomptes pour paiement.
• Rédiger les rapports périodiques de suivi de projets pour la hiérarchie et les bailleurs.
• Identifier les risques (techniques, sociaux, environnementaux) et proposer des plans d'atténuation.

D. Clôture et Mise en Service

• Organiser et superviser les opérations de réception provisoire et définitive des ouvrages.
• Veiller à la remise des dossiers de recollement et des manuels d'exploitation.
• Participer au transfert des infrastructures aux exploitants ou aux communautés.

Profil du Candidat

Formation et Expérience

• Diplôme : Bac+3/5 en Gestion de Projets, Génie Électrique, Énergie, ou Développement Rural.
• Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans la gestion de projets d'infrastructure (énergie, BTP ou hydraulique).
• Une expérience spécifique en milieu rural ou sur des projets financés par des bailleurs (BM, BAD, AFD) est un atout majeur.

Compétences Techniques

·      Maîtrise des outils de planification (MS Project ou équivalent).

• Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas électriques.
• Maîtrise des procédures de passation de marchés publics.
• Excellentes capacités rédactionnelles (rapports, notes de synthèse).

Compétences opérationnelles

• Leadership et Diplomatie : Aptitude à mobiliser des acteurs variés et à résoudre des conflits de terrain.
• Mobilité : Disponibilité totale pour des missions prolongées à l'intérieur du pays.
• Orientation Résultats : Capacité à respecter des échéances strictes dans un environnement complexe.

5. Dossier de Candidature

Les candidats doivent transmettre au recrutementager@gmail.com :

·      Une lettre de motivation.

·      Un CV détaillé à jour.

·      Les copies certifiées des diplômes.

·      Les copies de pièces d’identité ou passeport

·      Tout autre document qui permet de prouver que le candidat remplit toutes les conditions pour le poste (Attestation de travail, attestation de formation)

La date limite de dépôt de candidature complète est fixée au 25 janvier 2026 à 16h.

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